当社は、「おもてなしテクノロジーで人を幸せにする」をコアバリューに掲げ、お客様の期待を超えた満足を提供できるよう、挑戦し続けています。
当社は、社員と会社がともに成長できる組織を目指しています。マネージャーとの1on1や社内留学制度など、様々な成長のための機会があります。
当社は、社員がお互いを尊重しながら、ワンチームとして成果を出すことを目指しています。新卒入社の若手社員、中途採用の経験者、外国籍のエンジニア、ママさん社員、誰もが活躍し成長できる環境を整えています。
バーチャルオフィスツアー
2019年1月に移転した新オフィスです。バーカウンターや見晴らしのいいファミレススペースが自慢です。
なんとハンモックがある休憩スペースも!?探してみてください。
月に2回、始業時間の5分前に行っている行事です。
その月の新しいメンバーや商況報告、振り返りなど全社で情報を共有する場を設けています。
月に2回、始業時間の5分前に行っている行事です。
その月の新しいメンバーや商況報告、振り返りなど全社で情報を共有する場を設けています。
社員同士の交流が多く、会議という形でなくてもこのような雑談からプロダクトが生まれることも!
社員同士の交流が多く、会議という形でなくてもこのような雑談からプロダクトが生まれることも!
年に4回、クウォーターごとに外部の会議室を借り切りその期の反省や来期の戦略を発表する場を設けています。
反省とその後の挽回やさらなる飛躍のために欠かせない場です。
年に4回、クウォーターごとに外部の会議室を借り切りその期の反省や来期の戦略を発表する場を設けています。
反省とその後の挽回やさらなる飛躍のために欠かせない場です。
全社での行事は、年に1回の全社総会の他にもこんな楽しい場も!
社員同士がチームを組み、豪華景品ゲットのために業務以外でも協力しあいます。
全社での行事は、年に1回の全社総会の他にもこんな楽しい場も!
社員同士がチームを組み、豪華景品ゲットのために業務以外でも協力しあいます。